入职不到一年就离职 宅急送总裁违反竞业限制被判赔224万(2)
|
对此,法院认为,刘冬屯在离职安迅公司后入职该公司的竞争企业宅急送公司,违反了竞业限制约定,应继续履行《保密与竞业限制协议》至合同到期。判令其支付违反竞业限制义务违约金2248142.40元。（责任编辑：刘晓方） |
（本网站所发布文章只作为信息传播使用，不代表本网观点）
- 上一篇：法院认定手机存缺陷判赔新电脑
- 下一篇：吉林：宣判23年前命案 被告人金哲宏无罪
相关阅读：
- 黑龙江一公安局欠债18年 官方称到2016年还清 11-08
- 在海仲仲裁需要支付哪些费用？ 07-30
- 住院女子与男护士发生关系 婚后感情受挫告医院 11-14
- 上海市公积金管理中心原主任被控受贿595万元 11-08
- 李怀亮索赔额提至147万 要求平顶山中院公开道歉 12-24
- 江西特大涉黑案二审公开宣判 两名主犯依法被判处死刑 01-19
- 女工深夜加班路上出车祸身亡 用工企业拒认工伤 11-10
- 仲裁的范围包括哪些？ 07-30
- 广西男子撞5人8车后躲猫猫 床头柜内躲9小时被擒 11-10
- 如何申请仲裁财产保全？ 07-30
资讯排行榜
