最高人民法院关于选拔 人民法院信息技术服务中心副主任工作方案

　　根据工作需要，按照《事业单位领导人员管理暂行规定》及有关规定，最高人民法院决定开展1名人民法院信息技术服务中心副主任（四级职员）选拔工作。

　　一、选拔范围和方式

　　选拔工作面向地方各级人民法院（含所属事业单位），通过竞争性选拔的方式开展。

　　二、报名条件

　　（一）基本资格

　　1.中共党员。政治素质好，牢固树立“四个意识”和“四个自信”，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻执行党的理论和路线方针政策，忠诚干净担当。

　　2.公务员或参公人员，应现任副局级（或二级高级法官），或任正处级（或三级高级法官）满3年；事业单位人员，应现任管理岗位四级职员，或任管理岗位五级职员满3年，或任专业技术岗位正高级专业技术职务满3年。干部在任职试用期内的，不得报名。

　　3.年龄一般在50周岁以下（计算至2018年5月31日）。

　　4.身体健康。

　　5.具有法律或计算机相关专业大学本科以上文化程度。

　　6.组织领导能力较强，熟悉审判和信息化工作。

　　7.法律、法规规定的其他条件。

　　（二）有下列情形之一的，不予选拔

　　1.工作中曾发生较大失误，经组织认定不宜提拔或重用的。

　　2.档案存在造假或者个人有关事项报告存在瞒报等行为的。

　　3.受到组织处理或党纪、政纪处分影响使用的。

　　4.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的。

　　5.违反社会公德、职业道德、家庭美德等，造成不良影响的。

　　6.其他不宜选拔的情形。

　　三、选拔程序

　　（一）报名

　　1.报名时间：2018年5月14日9:00至5月28日17:00。

　　2.报名方式：登录最高人民法院政务网站（网址：www.court.gov.cn）“人民法院信息技术服务中心副主任选拔”专栏，下载填写《人民法院信息技术服务中心副主任岗位报名表》发送至gfzhaolu@163.com电子邮箱，并将以下材料通过中国邮政EMS邮寄至最高人民法院政治部组织人事部（地址：北京市东城区东交民巷27号，邮编100745。信封注明：参与选拔）：经本人签字的报名表、身份证复印件，学历、学位证书复印件，个人干部任免审批表，所在单位人事部门同意报考证明，具有代表性的工作成果复印件。

　　（二）资格审查

　　报名截止后，统一对报名人员进行资格初审。从符合报名条件的人员中，择优确定参加能力测评人员。报名人员不足3人的，取消本次选拔。