5工人患职业性肿瘤 职业病监管该更给力
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5工人患职业性肿瘤职业病监管该更给力 ■ 观察家 职业病监管绝非小事,而是人命关天的大事。 “深圳一汽配厂5工人患上白血病被鉴定为职业性肿瘤”一事,近日引发舆论关注。5月11日,深圳宝安区卫健局对此进行了通报。通报中指出,华生电机有限公司共发生5例白血病,均完成职业病诊断。 《职业病鉴定书》中显示,经广东省和广州市职业病诊断鉴定委员会鉴定结果证实,这5名员工均为职业性肿瘤(苯所致白血病)。 这几份鉴定结果,终于还了5名工人一个公道。此前,为白血病是否该被鉴定为职业性肿瘤的问题,几名工人与华生电机公司展开了一场漫长的持久战。如今,他们终于有望拿到本属于他们的足额赔偿。 不过,即便赔再多的钱,也换不回他们的健康。这不仅是他们人生的悲剧,背后也折射出职业病监管的疏漏。 据了解,这些罹患白血病的员工,此前长期在一个恶劣的环境下工作。他们所接触的化学品,包括洗芯水(三氧乙烷)、喷印油墨、稀释剂、141B洗芯水、混合胶等,总数有近20种。相关部门对其中几种化学品抽查发现,它们无一例外都含有苯,而苯正是造成他们患上白血病的最大元凶。 在长期接触到化学品的工作环境中,该工厂理应为员工提供安全的防护器具。这不仅是出于公司对员工人道主义的关怀,更是一家公司最起码的职责。而对在危险环境中工作的工人的保护,在相关公司失职的情况下,职业病相关监管则显得尤为重要。 据当地卫健部门透露,一直以来,该区职业卫生监管部门定期对该公司进行执法检查。然而,媒体报道中提到,该工厂没有提供完善的防护器具,几乎是徒手工作,且车间密封,味道很浓;有当事人称,只有上级检查时厂里才给防护。这些明显违法情节,所谓“一直以来”的执法检查未能及早发现,无疑让人遗憾。 虽然早在2015年和2017年,当地监管部门就曾对该工厂两次进行罚款,但总额不过10.5万元,对涉事企业而言不过是隔靴搔痒。且这些员工被查出患上白血病,最早可追溯到2013年,等到员工职业健康付出血的代价之后才开罚,也有些晚了。 职业病防治监管不足、执法偏软,在现实中并不罕见。由于职业病不像生产安全事故,它的危害是隐性而缓慢的,也难以引来舆论聚焦,对此问题不够重视。有些地方为了经济发展,对于一些未经严格把关的职业病危害评价的项目,还降低门槛、放松审核。 5名工人患白血病的悲剧,无疑是一个警醒:职业病监管绝非小事,而是人命关天的大事。以保护劳动者生命安全之名,职业病监管应该来得更“给力”。 □于平(媒体人)（责任编辑：刘晓方） |
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