高职生考公务员学历何时不挡道? 业内:应选贤举能(3)

2018-02-12 20:40来源：正义网浏览：次手机版

　　2014年,山东初探公务员考录制度改革,适当降低门槛,开展从优秀工人中考录基层公务员,并规定“具有山东常住户口的山东省高级技工学校(技师学院)高级班毕业生可报考全省乡镇(不含街道办事处)机关公务员相关职位”。1100多名符合条件的技校生报了名。
　　政策的改变给张明卫的人生也带来了变化,“这下我终于可以报考基层公务员,和我的家庭团圆了!”当时技校生可以报考公务员的消息5月底才正式公布,而6月底就要考试了,时间无疑特别紧张,“根本没有时间复习,我就做了三套行测,两套申论,最后相当于裸考的。”张明卫自豪地说,“我平时就特别爱看新闻,新闻联播和齐鲁晚报每天都看,知识积累的比较丰富,机会是给有准备的人的嘛!”
　　张明卫所报考的职位共有200多人竞争,通过资格审查和笔试后有18人进入面试。而张明卫的笔试成绩是63.4分(总分100分),排在第11名,并不靠前。最后的面试可谓是张明卫的翻身仗。“面试很关键。”以前做过厂务主任对张明卫帮助很大,“每天就对着几十号人讲话,肯定不会怯场,面对考官也就很从容,回答问题很流畅,我现在连面试题目都记得呢!”面试成绩张明卫排名第二,这样他的总成绩排在了第四位,最终成为德州夏津县郑保屯镇政府的一名基层公务员。
　　“公务员对人才的需求本身就不用强调高学历,而是应该选贤举能。”熊丙奇院长对山东省的政策调整表示赞赏:“向技校生敞开公务员大门,对其他行业能起到引领的作用,有利于消除高职就业歧视,推动就业公平,产生的社会效应很大,对改变人们的观念有很大的影响。”
　　实习生彭燕（责任编辑：韩佳欣）

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